「やってやる」態度の担当者は断る?対等なパートナーになれるか

質問

「やってやる」という上から目線の大手企業担当者です。立場が弱くても対等なパートナーシップを築けるでしょうか?それとも、今のうちに断るべきですか?

質問者の本音を深堀
何様だ、偉そうに。

ヨリビズ弁護士の回答
  • 断るべきです。対等な関係が築けない相手とは、仕様変更やトラブル対応で必ず揉めます。「発注してやっている」「受注してやっている」という上下関係を持ち込む相手は、長期的にはコスト高になります。

【解説】

「下請け」と見下す態度は、トラブル時に「全責任をお前が取れ」という押し付けに変わります。

マインドセット:

良い取引先は、会社の規模に関わらず「ビジネスパートナー」として接してくれます。

対策:

1. 違和感: 最初の違和感は正しいことが多いです。

2. テスト: 小さな要望を出して、誠実に対応してくれるか試す。

「今回は社風が合わないため」と丁重にお断りし、リスペクトし合える相手を探してください。